- 2021年3月31日
- 2021年3月30日
新卒生を迎える準備は始めていますか？助成金編④【最終回】
教育/採用/助成金コンサルタントの遠藤です。教育・研修に関わる助成金についてお話してきましたが、今回が最終回。 助成金を利用するうえでの「企業としての」助成金の利用条件についてお話させていただきます。 教育系の助成金（特に人材開発促進助成金）について […]
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経営
- 2021年3月29日
- 2021年3月29日
[マネジメントを学ぶ1３]マネージャーの役割-４
こんにちは、HRM（ヒューマンリソースマネジメント）の庄野です。 今シリーズは「幹部」「マネジメント」です。 今日は第１３回 「マネージャーの役割」→「ミッションの浸透」についてのお話になりました。本日もその続きから参りましょう。前回のお話で、一般社 […]
- 2021年3月25日
- 2021年4月12日
【PRATER対談】フランチャイズ経営の先、未来とは
こんばんは、PRATER監修・マーケティングコンサルタントの竹内です。本日のゲストは株式会社BELLTREE代表の鈴木のり彦さんをお迎えして進めていきます。鈴木さん、よろしくお願いいたします。 ※こちらの記事はstand.fmで配信中の「PRATER […]
- 2021年3月23日
- 2021年3月23日
[マネジメントを学ぶ12]マネージャーの役割-3
こんにちは、HRM（ヒューマンリソースマネジメント）の庄野です。 今シリーズは「幹部」「マネジメント」です。 今回は第１２回。前々回から「マネージャーの役割」についてのお話になりました。本日もその続きから参りましょう。 マネージャーの役割は、まず会社 […]
- 2021年3月8日
- 2021年3月8日
話題の「一時支援金」は３月８日から申請開始
キャリアコンサルタントの織井です。 今回は今話題の「一時支援金」について考察していきます。 一時支援金って何？支給を受けるには？ 緊急事態宣言下の外出自粛要請により、売上減を余儀なくされた事業者への新しい支援金です。 今回 […]
- 2021年3月1日
- 2021年3月1日
[マネジメントを学ぶ11]マネージャーの役割-2
こんにちは、HRM（ヒューマンリソースマネジメント）の庄野です。 今シリーズは「幹部」「マネジメント」です。 第１１回 前回から「マネージャーの役割」についてのお話になりました 本日もその続きから参りましょう ビジョンの次には？ 前回のお話で、まず […]
- 2021年2月19日
- 2021年2月19日
[マネジメントを学ぶ-⑩]マネージャーの役割
こんにちは、HRM（ヒューマンリソースマネジメント）の庄野です。 今シリーズは「幹部」「マネジメント」です。 経営者ではなく組織のマネージャーとしての活動をしている私としては、むしろこちらが「自分の領域」であったりします。 前回まで５回にわたってお […]
- 2021年2月18日
- 2021年2月17日
【PRATER対談】強い美容室をつくる組織コンサルティング
こんばんは、PRATER監修・マーケティングコンサルタントの竹内です。本日のゲストは、株式会社チームＤ代表取締役の高野俊一さんをお迎えして進めていきます。高野さん、よろしくお願いいたします。 ※こちらの記事はstand.fmで配信中の「PRATER […]
- 2021年2月16日
- 2021年2月15日
新卒生を迎える準備は始めていますか？助成金編③
教育/採用/助成金コンサルタントの遠藤です。前回は、スタッフ育成に関わる助成金の基本となる「助成金の仕組み（内訳）」「助成金に対する考え方」についてお話ししました。 今回は実際にこの『人材開発支援助成金』を利用するうえで、「実施しようとしている研修が […]
- 2021年2月5日
- 2021年2月3日
【PRATER対談】IT投資家からみる美容業界IT化への可能性
こんばんは、PRATER監修・マーケティングコンサルタントの竹内です。 本日のゲストはIT投資家の山本幸央さんをお迎えして進めていきます。 山本さん、よろしくお願いいたします。 ※こちらの記事はstand.fmで配信中の「PRATER radio」を […]
- 2021年2月4日
- 2021年2月3日
【マネジメントを学ぶ-８】真摯さとは？⑥
こんにちは。HRM（ヒューマンリソースマネジメント）の庄野です。 今シリーズは「幹部」「マネジメント」です。 経営者ではなく組織のマネージャーとしての活動をしている私としては、むしろこちらが「自分の領域」であったりします。 今日は第８回 今回も継続し […]
- 2021年1月29日
- 2021年1月29日
【マネジメントを学ぶ-７】真摯さとは？⑤
こんにちは、HRM（ヒューマンリソースマネジメント）の庄野です。 今シリーズは「幹部」「マネジメント」です。 経営者ではなく組織のマネージャーとしての活動をしている私としては、むしろこちらが「自分の領域」であったりします。 今日は第７回。今回も継 […]
- 2021年1月21日
- 2021年1月21日
【PRATER対談】VRにおける美容師の教育・iiiが目指す未来【後編】
こんばんは、PRATER監修・マーケティングコンサルタントの竹内です。 本日は株式会社iii(スリー)代表の寺村優太さんとの対談【後編】になります。 【前編】はこちら ※こちらの記事はstand.fmで配信中の「PRATER radio […]
- 2021年1月20日
- 2021年1月20日
【PRATER対談】VRにおける美容師の教育・iiiが目指す未来【前編】
こんばんは、PRATER監修・マーケティングコンサルタントの竹内です。 本日のゲストは株式会社iii(スリー)代表の寺村優太さんをお迎えして進めていきます。寺村さん、よろしくお願いいたします。 ※こちらの記事はstand.fmで配信中の「PRATER […]
- 2021年1月15日
- 2021年1月15日
【マネジメントを学ぶ-６】真摯さとは？④
こんにちは、HRM（ヒューマンリソースマネジメント）の庄野です。 今シリーズは「幹部」「マネジメント」です。 経営者ではなく組織のマネージャーとしての活動をしている私としては、むしろこちらが「自分の領域」であったりします。 今日は第６回。 今回も […]
- 2021年1月13日
- 2021年1月8日
【PRATER対談】 シェアサロン展開、IT化、そして新たな美容室経営へ
こんばんは、PRATER監修・マーケティングコンサルタントの竹内です。 本日のゲストは株式会社 MIRROR BALL代表取締役の中野剛志さんをお迎えして進めていきます。中野さん、よろしくお願いいたします。 ※こちらの記事はstand.fmで配信中の […]
- 2021年1月7日
- 2021年1月7日
2021年あなたのフィールドワークは何でしょうか？
はじめまして。織井智子です。 キャリアコンサルタントとして、様々な方のキャリア開発・支援にかかわってきました。 ところで、キャリアコンサルタントって何？ と思われましたよね。 簡単にご紹介です。 私たちキャリアコンサルタントは、キャリア開発の専門家で […]
- 2021年1月6日
- 2021年1月15日
【マネジメントを学ぶ-5】真摯さとは？③
こんにちは HRM（ヒューマンリソースマネジメント）の庄野です。 今シリーズは「幹部」「マネジメント」です。 経営者ではなく組織のマネージャーとしての活動をしている私としては、むしろこちらが「自分の領域」であったりします。 今日は第5回。前回からの […]
- 2020年12月25日
【技術力×マネジメント力】美容室アンアミとリトルが業務提携し新たなるサロン出店へ
こんにちは、PRATER編集部です。 これはビッグなニュースが舞い込んできました。表参道・新宿・吉祥寺に展開しているトレンドを発信し続けるサロン「Un ami（アンアミ）」と15都道府県に70店舗を展開する「Little（リトル）」が業務提携をし、2 […]
- 2020年12月25日
- 2020年12月25日
新卒生を迎える準備は始めていますか？助成金編②
教育/採用/助成金コンサルタントの遠藤です。 前回は美容業界でスタッフ育成・教育に多く利用されてきている『人材開発支援助成金』について、「自社の研修ではどんな助成金が使えるのか？」という視点で、実際に例をもとにシミュレーションをしてみました。 シミュ […]