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リモートワーク

  • 2020年7月28日
  • 2020年7月27日

【在宅7割】リモートワークで抱えるマネジメント問題ってどうしてる?

PRATER編集部です。 現在のコロナ禍で、国は再度在宅ワーク(以下リモートワーク)を推奨。その数は7割を目指しているそう。もちろん、リモートワークができる職業とそうでない職業があり、問題は山積み。 しかし、リモートワークができる職業であれば、やはり […]

  • 2020年7月2日
  • 2020年6月30日

【最年長80歳もZoom会議】思い込みは取っ払え!

PRATER編集部です。 コロナショックで取り沙汰された在宅勤務で、ITアレルギーも顕著になりましたが、そんなことは言ってはいられませんでしたよね。日本でも大手の化粧品会社「ポーラ」では、最年長80歳の方もZoom会議をされたそうな。 このような大手 […]

  • 2020年7月1日
  • 2020年6月30日

【リモートあるある】新型コロナで浮き彫りになった世代間ギャップ

PRATER編集部です。 コロナ禍において、各企業不慣れなリモートワークを取り入れたところも多いかと思います。そこには、実現不可能と思われていたことも案外クリアしてしまったり、予想されていた問題も改めて浮き彫りになったりと様々。 しかし、ある企業では […]

  • 2020年6月23日
  • 2020年6月22日

【バーチャルでチームビルディング】対面とは違うクリエイティブな発想を養う

PRATER編集部です。 緊急事態宣言が解除になり、少しずつ出勤orリモートの波が変わりつつあります。リモートでも支障がないと判断された企業について、今後も引き続き在宅の選択をするところも増えてきました。 しかし、今まで出勤して顔を合わせながらしてい […]

  • 2020年6月22日
  • 2020年6月21日

体調を壊してから感じては遅いこと

こんにちは、PRATER エグゼクティブディレクターのイワタコウジです。 最近体調を壊していました。そのときに改めて感じたことについて話しています。 参考にどうぞ。

  • 2020年6月9日
  • 2020年6月8日

在宅ストレスを軽減する5つの方法

PRATER編集部です。 緊急事態宣言が解除されたといっても、東京アラートも発令され、何かと自粛モードは漂っています。今まで出勤をしていた方で、急に在宅に切り替わると、よかった反面、長く続けば日頃慣れていない分のストレスは計り知れません。 そんな在宅 […]

  • 2020年5月27日
  • 2020年5月26日

【働き方改革】大企業もコロナを機に在宅勤務を標準へ

PRATER編集部です。 緊急事態宣言が解除されました。徐々に街中に人影が戻り、電車には出勤をする人々の数も増え始め、あっという間に有事を忘れ去りそうな気配が見えますが、WHOすら危惧する第2波を想定した動きを大企業も見せています。 緊急事態宣言が出 […]

  • 2020年5月20日
  • 2020年5月19日

【アマゾンのリモート管理】リモート以外にも必要なすごい秘訣があった

PRATER編集部です。 緊急事態宣言以降、日本でもリモートワーク人口が増えました。しかし、海外に比べ、やり方に不慣れな部分もあって未だに戸惑いがある人も少なくないはず。 多くの人が利用する「アマゾン」。特に外出自粛になってからというもの、利用頻度は […]

  • 2020年5月17日
  • 2020年5月16日

【変わりゆく働き方】リモートワーカーの8割の意見とは?

PRATER編集部です。 緊急事態宣言が出てから、多くの企業で取り入れられたリモートワーク。普段顔を合わせていたメンバーに長らく会わないと寂しい……という意見もありますが、仕事の生産性はいかがでしょう。 ぜひご覧ください。

  • 2020年4月21日
  • 2020年4月21日

テレワークに必須! 「チャット力」を高める5つのこと

PRATER編集部です。 テレワークに切り替わり、何をどうしたらよいのか……と戸惑いのある方も多いのでは? 組織で働いていていつも顔を合わせていれば、対面ですぐ聞けることが、テレワークになるとコミュニケーションツールは、チャットなどを用いることが多く […]

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